온라인예배
소개
하나님께서는 구원 받은 백성들이 연합하여 서로를 세우고 하나님 나라의 일꾼으로 성장하기를 원하십니다.
멘토링(Mentoring)은 예수님을 믿고 복음을 체험한
멘토(Mentor)가 교회 생활의 기초를 멘티(Mentee)에게 전수하는 일련의 과정이요,
신앙생활 로드맵(Road map)의 관문입니다.
멘토와 멘티는 하나님의 말씀 안에서 사랑과 교제를 나누고,
서로 격려하며 붙잡하 주는 연결 고리 역할을 함으로써, 건강한 교회를 더욱 든든하게 할 수 있습니다.
멘토링(Mentoring)은 예수님을 믿고 복음을 체험한
멘토(Mentor)가 교회 생활의 기초를 멘티(Mentee)에게 전수하는 일련의 과정이요,
신앙생활 로드맵(Road map)의 관문입니다.
멘토와 멘티는 하나님의 말씀 안에서 사랑과 교제를 나누고,
서로 격려하며 붙잡하 주는 연결 고리 역할을 함으로써, 건강한 교회를 더욱 든든하게 할 수 있습니다.
오병이어 멘토링의 개관
멘토와 멘티의 선정
멘토링 교육의 핵심은 평신도가 평신도를 세우는 관계의 형성입니다.
따라서 교회 내의 항존직인 장로, 안수집사, 권사 그룹, 또는 교사나 청년 리더들이 먼저 멘티가 되어 담임목사(멘토)에게 멘토링을 받은 후,
멘토가 되어 자신이 교육 받은 내용을 평신도와 새신자들, 학생이나 청년 회원들(멘티)에게 교육함을 원칙으로 합니다.
담임목사와의 멘토링 교육 4주를 마친 항존직은 교회에서 연결해 준 평신도, 또는 본인이 전도한 새신자 한 명 이상을 멘티로 삼아 예수님의 제자 양육을 시작합니다.
교사는 학생을, 청년 리더는 청년 회원을 대상으로 합니다.
또한 멘토링 교육은 일회적으로 끝나지 않고 계속되는 만남과 지속적인 양육으로 이어지기 때문에 한번 멘토링으로 연결된
멘토와 멘티는 꾸준히 서로 만나서 영적인 상태를 점검하고 상호 보완적인 관계를 유지해야 합니다.
따라서 교회 내의 항존직인 장로, 안수집사, 권사 그룹, 또는 교사나 청년 리더들이 먼저 멘티가 되어 담임목사(멘토)에게 멘토링을 받은 후,
멘토가 되어 자신이 교육 받은 내용을 평신도와 새신자들, 학생이나 청년 회원들(멘티)에게 교육함을 원칙으로 합니다.
담임목사와의 멘토링 교육 4주를 마친 항존직은 교회에서 연결해 준 평신도, 또는 본인이 전도한 새신자 한 명 이상을 멘티로 삼아 예수님의 제자 양육을 시작합니다.
교사는 학생을, 청년 리더는 청년 회원을 대상으로 합니다.
또한 멘토링 교육은 일회적으로 끝나지 않고 계속되는 만남과 지속적인 양육으로 이어지기 때문에 한번 멘토링으로 연결된
멘토와 멘티는 꾸준히 서로 만나서 영적인 상태를 점검하고 상호 보완적인 관계를 유지해야 합니다.
